什么是企业文化及企业文化建设?

 

作者:知了游天下

企业文化是人们互相作用时共同遵循的行为规范,也可以说是一个企业所信奉的主价值或企业通过物体布局传达的感觉或气氛等等。企业文化本质是企业员工拥有深层的基本假设和信念。企业的创建者和领导对于企业文化有着重要的影响,这跟创建者的文化经历和企业有很大关系。

企业文化建设是一项系统工程,是现代企业发展必不可少的竞争法宝。一个没有企业文化的企业是没有前途的企业,一个没有信念的企业是没有希望的企业。从这个意义上说,企业文化建设既是企业在市场经济条件下生存发展的内在需要,又是实现管理现代化的重要方面。为此,应从建立现代企业发展的实际出发,树立科学发展观,讲究经营之道,培养企业精神,塑造企业形象,优化企业内外环境,全力打造企业文化,为企业快速发展提供动力和保证。为了达到一定的效果从而制作企业文化墙(详情图例www.bofeng100.com作为参考)来实时提醒每个人。

企业文化建设是指企业相关的理念的形成、塑造、传播等过程,要突出在"建"字上,切忌重口号轻落实;重宣传轻执行。企业文化建设是基于策划学、传播学的,是一种理念的策划和传播,是一种泛文化。

企业文化是企业长期生产、经营、建设、发展过程中所形成的管理思想、管理方式、群体意识以及与之相适应的思维方式和行为规范的总和。是企业领导层提倡、上下共同遵守的文化传统和不断革新的一套行为方式。其核心内容是企业价值观、企业精神、企业经营理念的培育,是企业职工思想道德风貌的提高。通过企业文化的建设实施,使企业人文素质得以优化,归根结底是推进企业竞争力的提高,促进企业经济效益的增长。

企业文化对形成企业内部凝聚力和外部竞争力所起到的积极作用,越来越受到企业领导的重视。企业竞争,实质是企业文化的竞争。面临全球经济一体化的新挑战和新机遇,企业应不失时机地搞好企业文化建设,从实际出发,制定相应的行动规划和实施步骤,虚心学习优秀企业文化的经验,努力开拓创新。


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